한동훈 전 대표가 강선우 여성가족부 장관 후보자를 향해 "갑질 의혹 보도한 기자는 고소 못하고, 갑질 제보한 보좌진을 고소한다는 것. 보좌진에 자기 집 변기 수리시키는 것보다도 최악의 갑질이자 강약약강"이라고 직격했다. /남윤호 기자

[더팩트ㅣ이철영 기자] 한동훈 전 국민의힘 대표가 보좌진 갑질 의혹에 휩싸인 강선우 여성가족부 장관 후보자가 보좌진 고소에 나섰다는 보도를 공유하며 강하게 비판했다.

한 전 대표는 12일 자신의 SNS에 "민주당은 '을지로 위원회'를 '갑지로 위원회'로 바꾸세요"라고 지적했다. 그는 강 후보자가 갑질 의혹을 제기한 보좌진에 대한 법적 조치와 의혹을 하나하나 반박하는 입장문을 일부 여당 청문위원들에게 보낸 보도를 공유하며 이같이 주장했다.

강 후보자는 여가부 장관 후보자로 지명된 이후 잇따른 갑질 의혹이 불거졌다. 보좌진에게 변기 수리와 쓰레기 분리 수거 등 사적 심부름을 시켰다는 의혹이 대표적이다. 또한 강 후보자는 국회의원에 당선된 2020년부터 올해 6월 20일까지 5년 동안 보좌진 51명을 임용해 46명을 면직했다. 지난해에는 14명이 의원실에 들어왔는데, 14명이 면직됐다.

한 전 대표는 "갑질 의혹 보도한 기자는 고소 못하고, 갑질 제보한 보좌진을 고소한다는 것. 보좌진에 자기 집 변기 수리시키는 것보다도 최악의 갑질이자 강약약강"이라며 강 후보자를 직격했다.

그러면서 "민주당은 '을'을 위한다며 만든 '을지로 위원회'를 '갑지로 위원회'로 바꾸라"고 비꼬았다.

한 전 대표는 강 후보자의 태도를 지적하며 더불어민주당을 향해 "민주당은 '을'을 위한다며 만든 '을지로 위원회'를 '갑지로 위원회'로 바꾸라"고 비꼬았다. /이새롬 기자

우재준 국민의힘 의원도 같은 날 SNS에 한 전 대표와 비슷한 내용의 글을 올리며 민주당과 이재명 대통령을 비판했다.

우 의원은 "직장 내 괴롭힘 정황이 발생했을 경우, 피해자로 추정되는 사람을 즉시 가해자로부터 분리하고, 일체의 보복 행위를 금지한 상태에서 진상조사를 실시해야 한다"라며 "이는 근로기준법 제76조의3에 명시된 원칙이며, 약자 보호를 강조해 온 민주당이 이를 모르고 있을 리 없다"고 짚었다.

이어 "복수의 전직 보좌진들이 구체적인 괴롭힘 피해를 진술했고, 보좌진이 46차례 교체된 정황까지 존재하는 상황이라면, 강선우 장관 후보자의 직장 내 괴롭힘 가능성을 전제로 한 신고자 보호 조치 및 진상조사는 지극히 당연한 절차"라고 지적했다.

그는 "그런데도 장관 후보자 본인이 보좌진을 상대로 법적 조치를 언급한 것은 최악의 보복성 대응이며, 이를 방관하는 민주당과 이재명 대통령은 더 이상 '약자 보호'를 말할 자격이 없다"고 힐난했다.

앞서 황정아 민주당 대변인은 강 후보자 갑질 의혹과 관련해 "일방의 의견만 언론에 보도가 되고 있기 때문에 청문회에서 당사자의 소명을 좀 들어봐야 한다고 생각한다"고 밝혔다.

cuba20@tf.co.kr

발로 뛰는 <더팩트>는 24시간 여러분의 제보를 기다립니다.

· 카카오톡: '더팩트제보' 검색

· 이메일: jebo@tf.co.kr

· 뉴스 홈페이지: https://talk.tf.co.kr/bbs/report/write

· 네이버 메인 더팩트 구독하고 [특종보자→]

· 그곳이 알고싶냐? [영상보기→]