SK에코플랜트는 최근 AI 활용 확산부터 현업 주도 AI 서비스 구현까지 이어지는 3단계 AI 확산 체계를 구축했다. 사진은 각 직무별로 선발된 SK에코플랜트 구성원들이 AI 심화 프로그램을 수강하고 있는 모습. /SK에코플랜트

[더팩트｜황준익 기자] SK에코플랜트가 구성원이 직접 업무용 인공지능(AI) 에이전트를 기획·개발하는 체계를 만들었다.

SK에코플랜트는 최근 AI 활용 확산부터 현업 주도 AI 서비스 구현까지 이어지는 3단계 AI 확산 체계를 구축했다고 29일 밝혔다.

3단계 체계는 △AI 수용 △AI 역량개발 △AI 에이전트 개발·서비스화로 구성된다. SK에코플랜트는 이를 통해 설계·조달·시공(EPC) 부문은 물론 지원 부문까지 조직 전반의 일하는 방식을 AI 기반으로 전환해 생산성과 경쟁력을 높인다는 방침이다.

SK에코플랜트는 "각 구성원이 AI 활용의 필요성을 인식하고 실행역량을 확보, 실질적으로 문제를 해결할 수 있는 자체 생산체계까지 갖추는 이른바 AI '생애주기' 완성이 목표"라고 설명했다.

실제 성과도 나오고 있다. SK에코플랜트에 따르면 한 구성원은 AI의 도움을 받아 코드를 작성하는 바이브 코딩(Vibe Coding)을 통해 1600페이지 분량의 지반조사 보고서를 자동 요약하고 3D로 시각화하는 AI 에이전트를 개발하기도 했다.

SK에코플랜트는 전 구성원의 AI 역량 내재화를 위해 지난해 말 AI 보드(Board) 조직도 신설했다. AI 활용 확산부터 역량 강화 교육에 더해 AI를 조직 전반에 내재화하기 위한 전략 등을 총괄하는 컨트롤타워 역할을 맡았다.

정희락 SK에코플랜트 AI Board 팀장은 "단발성 교육을 넘어 현장의 문제를 AI로 해결하고 이를 실제 서비스로 연결하는 체계를 마련했다는 점에서 의미가 크다"고 말했다.

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