신입 9/15~29·경력 9/23~10/7 진행
[더팩트 | 박성호 기자] 기아가 오는 9월 15일부터 2026 하반기 집중 채용에 나선다고 8일 밝혔다.
기아는 미래 신사업 분야를 중심으로 신입·경력 인재를 대규모로 선발하는 이번 채용에서 AI(인공지능) 시대에 맞춘 새로운 평가 방식과 Z세대 트렌드를 반영한 차별화된 채용 프로그램을 선보인다.
기아는 △생산/제조 △IT △사업/기획 △경영지원 △연구개발 등 총 30개 부문에서 신입과 경력 인재를 함께 모집한다.
신입 채용은 4년제 정규 대학 졸업예정자(2027년 2월) 또는 학사·석사 학위 소지자가 지원할 수 있다. 경력 채용은 개별 공고를 통해 지원 자격을 확인하면 된다.
특히 신입 채용에서는 최근 3년 이내 최대 규모의 인원을 모집하며, 업계 최초로 'AI 문제해결력' 검증 단계를 도입한다. 지원자는 AI를 활용해 주어진 문제를 분석하고 해결하는 과정을 통해 문제해결 역량을 평가받는다.
이와 함께 국내 채용 행사 최초로 Z세대 트렌드와 브랜드 경험을 결합한 채용 팝업 스토어도 운영한다.
본격적인 채용에 앞서 기아는 오는 9월 10일~11일, 오전 10시부터 오후 6시까지 서울 성수 코사이어티에서 파티 문화와 결합한 채용 설명회 등을 마련했다.
이 밖에도 합격자 자기소개서 전시, 현직자 그룹 상담, 직무 토크 등 취업 준비생에게 실질적인 도움이 될 수 있는 다채로운 프로그램을 선보일 예정이다.
지원서 접수 기간은 △신입 채용 9월 15일부터 29일까지 △경력 채용 9월 23일부터 10월 7일까지다. 직무별 채용 공고 등 보다 자세한 내용은 기아의 글로벌 인재 채용 플랫폼 '기아 탤런트 라운지'에서 확인할 수 있다.
기아 관계자는 "AI와 인간이 함께 문제를 해결하는 시대에 기아는 단순히 AI를 다루는 인재를 넘어, AI와 협업해 새로운 가능성을 만들어낼 수 있는 인재를 찾고 있다"며 "기아의 새로운 도전에 함께할 역량 있는 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다"고 말했다.
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