기아 노사가 2022년 임금단체협약 2차 잠정합의를 이끌어냈다. 앞으로 최종 합의까지 도달한다면 2년 연속 무파업 합의가 가능해질 것으로 보인다. /기아 제공

[더팩트 | 김태환 기자] 기아 노사는 13일 오토랜드 광명에서 열린 제 14차 본교섭에서 2022년 임금단체협약 2차 잠정합의를 이끌어냈다고 밝혔다. 1차 잠정합의안을 도출한 지 44일만이다. 이로써 오는 14일 예정된 4시간 부분 파업도 취소됐다.

노사간 분규 없이 2차 잠정합의를 도출함으로써 2년 연속 무파업 합의 가능성이 높아졌다.

지난 1차 잠정합의 주요내용은 △기본급 9만8000원(호봉승급분 포함) 인상 △경영성과금200%+400만 원 △생산·판매목표 달성 격려금 100% △품질브랜드 향상 특별 격려금 150만 원 △지역경제 활성화를 위한 전통시장 상품권 25만 원 △수당 인상을 위한 재원 마련 △무상주 49주 지급 등이다.

이외에도 국내 공장(오토랜드)이 PBV 등 미래차 신사업 핵심 거점으로 거듭나도록 공동 노력한다는 내용의 '미래 변화 관련 합의'와, 단협 내 경조휴가 일수 조정·경조금 인상, 건강 진단 범위·검사 종류 확대, 유아교육비 상향 등에도 합의했다.

이번에 도출한 2차 잠정합의안에는 휴가비 30만 원 추가 인상 등의 내용이 담겼다. 2차 잠정합의안 조합원 찬반투표는 다음주 중 진행될 예정이다.

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