신한은행이 1968년생~1969년생의 젊은 인재 17명을 본부장으로 선임했다고 29일 밝혔다. /더팩트 DB

68년생~69년생 젊은 인재 중용…미래사업 이끌 세대교체 진행

[더팩트ㅣ정소양 기자] 신한은행은 직무전문성을 갖춘 분야별 최적임자를 본부장으로 선임해 차세대 그룹장 후보군으로 발탁했다고 29일 밝혔다.

이번 인사에서는 1968년생~1969년생의 젊은 인재 17명을 본부장으로 선임해 미래 핵심사업을 이끌 세대교체를 진행했고, 조직 개편을 통해 구축한 6개 핵심 '트라이브(Tribe)' 중 4개 '트라이브'에 본부장을 배치해 애자일(Agile) 'S.A.Q(Speed 신속한 실행, Agility 민첩성, Quickness 순발력)' 조직을 강화했다.

특히 외부에서 영입한 디지털 인재의 전문성을 활용하고 데이터 기반의 혁신 금융을 추진하고자 △데이터기획Unit △데이터사이언스Unit △혁신서비스Unit △데이터플랫폼Unit 으로 개편된 디지털혁신단을 이끌 혁신단장으로 김준환 상무를 보임하고, 데이터사이언스Unit을 담당하는 AI 전문가 김민수 센터장을 상무로 승진시켰다.

다음은 신한은행 인사 명단이다.

<상무 전보>

△ 디지털혁신단장겸 데이터기획 Unit장겸 혁신서비스 Unit장 (상무 보임) 김준환 △ 디지털전략그룹 Mydata Unit장 (상무 보임) 김혜주

<상무 신규선임>

△ 데이터사이언스 Unit장 (상무 보임) 김민수

<본부장 신규선임>

△ 기업고객부장 (본부장 보임) 김정남 △ 외환본부장겸 외환RE:Boot Tribe Leader (본부장 보임) 김민수 △ 디지털전략부장겸 RE:Platform Tribe Leader (본부장 보임) 임수한 △ 디지털전략부 본부장 옥형석△ 투자금융본부장 장호식 △ 글로벌IB추진부장 (본부장 보임) 장성은 △ 글로벌사업본부장 이명석 △ GMS본부장 김상근 △ 기업여신심사부장겸 부장심사역 (본부장 보임) 소명필 △ Tech Leading Tribe Leader (본부장 보임) 이원종 △ 영업그룹 본부장 권순박 △ 영업그룹 본부장 김승록 △ 영업그룹 본부장 김희재 △ 영업그룹 본부장 변영한 △ 영업그룹 본부장 송인조 △ 영업그룹 본부장 채수웅 △ 영업그룹 본부장 최우현 △ 영업그룹 본부장 최치언 △ 영업그룹 본부장 차은경 △ 영업그룹 본부장 허경희 △ PWM영업본부장 문진규 △ 신한베트남은행 법인장겸 인도차이나 RH (본부장급) 강규원

<본부장 재선임>

△ 업무혁신부장 (본부장 보임) 김은정 △ PRM마케팅부장 (본부장 보임) 김지온 △ PF본부장 이정우 △ 영업그룹 본부장 이준석 △ 영업그룹 본부장 임경래 △ 영업그룹 본부장 김윤홍 △ 영업그룹 본부장 양금열△ 기관영업2본부장 황규현 △ 신한인도네시아은행 법인장 (본부장급) 황대규 △ GMS본부소속 본부장 임한규

<본부장 전보>

△ 영업그룹 본부장 구혜영 △ 영업그룹 본부장 하대승 △ 대기업강남본부장 강명규

<부서장 전보>

△ 영업추진부장 이봉재 △ CX Tribe Leader 최혁재 △ 플랫폼 개발 Tribe Leader 강대오 △ 기관고객부장 조상현 △ 상품경쟁력강화 Tribe Leader 조재성 △ 투자금융부장 김영권 △ 상품관리부장 이현주 △ 리스크총괄부장 나훈 △ 리스크공학부장 김경태 △ 디지털영업부장 이완두 △ 가락동 기업금융센터장겸 RM 최근영 △ 민락동지점장 최종국 △ 신한PWM Privilege서울센터장 최갑수 △ 신한PWM Privilege강남센터 PIB센터장 김노근 △ 데이터기획 Unit 팀장(부서장대우) 정문호 △ 데이터플랫폼 Unit장 이정일 △ 데이터플랫폼 Unit 팀장(부서장대우) 김강철

<부서장 신규선임>

△ 플랫폼마케팅실장 안효민 △ 경영혁신실장 변승수 △ ESG전략실장 박종진 △ 디지털SOHO영업부 개설준비위원장 김경인 △ 디지털WM영업부 개설준비위원장 윤정아

jsy@tf.co.kr